25일 한국경영자총협회가 주요 회원사 235개사를 대상으로 실시한 '2017년도 노사관계 전망조사'에 따르면 응답 기업의 68.1%가 내년 노사관계가 올해보다 불안해질 것이라고 답했다. 특히 훨씬 불안해질 것이라는 응답은 24.8%로 지난해 15.1%에 비해 크게 증가한 것으로 나타났다.

[이미지=경총 제공]
내년 노사관계 최대 불안요인은 '정국혼란과 19대 대통령 선거(37.1%)'가 꼽혔다. 이어 '노동계 정치투쟁 및 반기업정서(18.5%)', '정치권의 노동계 편향적 의정활동(13.7%)' 순으로 뒤를 이었다.
경총 관계자는 "19대 대통령 선거를 앞두고 정치권의 노동계 편향적 의정활동이 강화될 것으로 예상된다"며 "노동계는 이에 편승해 정치투쟁 및 반(反) 기업정서 조성을 위한 활동을 강화할 것으로 전망된다"고 말했다.
또 2017년 임단협 요구 시기는 3~4월(34.9%)이 될 것이라는 의견이 주를 이뤘다. 노동계는 내년 조기 대선국면을 활용해 임‧단협 주요 의제를 정치쟁점화 하고 정치권 개입을 유도해 유리한 환경 조성에 나설 것으로 예상된다.
교섭 기간은 3개월 이상 소요될 것이라는 응답이 59.7%로 나타났다. 이 중 5개월 이상 소요될 것으로 응답한 기업이 21.4%로 지난해(17.6%)보다 늘었다.
임단협 최고 이슈는 '임금 인상(38.7%)'이 될 것으로 예상하는 의견이 많았다. '임금체계 개편(15.0%)', '복리후생 제도 확충(13.3%)' 등도 적지 않은 것으로 조사됐다.
불안을 야기하는 노사관계 분야에 대해서는 전 분야(30.1%)가 가장 많은 것으로 집계됐다. 이외에 협력업체 및 사내도급(20.8%) 노사관계, 금속(19.0%) 분야 등도 불안을 야기하는 주된 요소로 꼽혔다.
©'5개국어 글로벌 경제신문' 아주경제. 무단전재·재배포 금지