한국과 인도네시아 양국의 생명·손해보험협회가 서로 간의 교류와 협력을 강화하기 위한 업무협약(MOU)을 각각 체결했다. 인도네시아 보험시장은 △세계 4위 인구 △안정적인 경제성장률 △자동차보험 의무화 추진 등의 영향으로 성장가능성이 크다는 평가를 받는다. 생명보험협회는 10일 서울 중구 본사에서 인도네시아 생명보험협회와 정보교환 등 협력 증진을 위한 업무협약을 체결했다. 협약을 통해 양 협회는 정기적인 생명보험 통계교환, 상호 교육·연수프로그램, 인도네시아 대국민 교육자료 제작

국토교통부는 안전기준에 부적합한 자동차를 판매한 18개 제작·수입사에 과징금 117억3000만원을 부과했다고 10일 밝혔다. 과징금이 부과된 회사는 액수가 큰 순서대로 △BMW코리아 △KG모빌리티 △혼다코리아 △르노코리아 △메르세데스-벤츠 코리아 △테슬라코리아 △폭스바겐그룹코리아 △스카니아코리아그룹 △포드세일즈서비스코리아 △스텔란티스코리아 △재규어랜드로버코리아 △현대자동차 △바이크원 △기아 △제이스모빌리티 △FMK △한솜바이크 △오토스원 등이다. BMW코리아는 740i 등 13개 차종의 스티어링휠 내부 접

‘휴먼타운 2.0’의 시범사업지인 서울시 종로구 신영동 214번지 일대가 비(非)아파트 사업지 최초로 특별건축구역에 지정됐다. 시는 지난 3일 서울시 건축위원회 심의를 열고 종로구 신영동 214번지 일대에 대한 특별건축구역 지정(안)을 상정, 통과시켰다고 10일 밝혔다. 사업지는 자연경관지구, 고도지구 등 지역적 특성으로 신축이 어려웠지만, 이번 특별건축구역 지정으로 120%의 용적률과 조경면적 등의 건축기준이 완화될 전망이다. 시는 다가구·다세대·도시형생활주택의 신축&m

태영건설은 한국토지주택공사(LH)가 주최한 2024년 ‘제10회 고객품질대상’ 시상식에서 최고상인 대상을 수상했다고 10일 밝혔다. LH 경남 진주 본사에서 9일 진행된 시상식에는 태영건설을 포함한 총 5개 업체가 수상 명단에 이름을 올렸다. 2015년 이후 올해로 10회째를 맞이한 LH 고객품질대상은 주거품질 향상에 기여한 업체를 선정·시상하는 행사다. 태영건설은 LH가 발주한 현장 가운데 '과천 리오포레데시앙'(과천지식 S-3BL), '시흥장현 데시앙'(시흥장현 A-3BL) 단지에

8억원대 시세차익이 기대돼 '강남 로또 청약'으로 불리는 서울 서초구 방배동 '아크로 리츠카운티'(방배삼익아파트 재건축) 특별공급 청약에 1만7000개 넘는 통장이 몰렸다. 10일 한국부동산원 청약홈에 따르면 전날 진행된 아크로 리츠카운티 특별공급 69가구 모집에 청약통장 1만7349개가 접수돼 평균 경쟁률 251.4대 1을 기록했다. 생애 최초가 8053명으로 가장 많았고 신혼부부 6580명, 다자녀 2468명 등이 뒤를 이었다. 노부모 부양 199명, 기관 추천 49명도 청약통장을 접수했다. 방배삼익아

김병환 금융위원장이 우리나라 정부가 금융시장 안정을 유지할 수 있는 충분한 역량과 의지를 가지고 있다고 밝혔다. 김 위원장은 10일 외국계 금융회사 대표들의 간담회 자리에서 한국 정치‧경제에 대한 해외 시각을 점검하며 이같이 말했다. 김 위원장은 “정치적 불확실성이 커진 상황에도 불구하고 경제 문제는 경제부총리 등을 중심으로 일관되게 안정적으로 관리되고 있다”고 강조했다. 그는 “시장 안정을 위한 정부의 준비 태세는 확고히 유지되고 있다”며 “부동산 프로젝트파이

ABL생명은 지난 9일 올해 하반기 소비자중심경영(CCM) 인증을 신규 획득했다고 10일 밝혔다. CCM 인증은 기업의 경영활동을 소비자 중심으로 구성하고, 지속적인 개선 활동을 추진하는지 평가하는 제도다. 공정거래위원회가 인증하고 한국소비자원에서 운영한다. ABL생명은 △소비자중심경영과 윤리경영 실천 노력 △고객의 소리 분석을 통한 고객 서비스 품질 개선 △경영진의 실천 의지 등에서 소비자중심경영 이행을 위한 노력과 성과를 인정받았다. 임명기 ABL생명 금융소비자보호총괄책임자(CCO)는 “소

금융감독원이 본부 및 지원 부서장 75명 중 74명을 재배치하고 본부 부서장의 절반 이상(36명)을 신규 승진자로 발탁하는 대규모 인사를 10일 실시했다. 1972~1975년생 국장이 전면 배치됐으며 1977년 국장도 배출됐다. 통합 공채 출신이 대거 임원진에 포함되며 본격적인 '세대교체'가 이뤄질 것이라는 관측이 나온다. 기수별로는 주무부서장을 기존권역·공채1기에서 공채 1~4기 및 경력직원으로 대폭 하향하고 공채 5기까지 본부 부서장을 배출하는 한편, 성과가 우수한 3급 시니어 팀장(6명)을 본부 부

이복현 금융감독원장이 과거 사례를 비춰볼 때 이번 비상계엄으로 인한 충격이 “일시적이고 제한적일 것”이라고 밝혔다. 이 원장은 10일 미즈시마 코이치 주한 일본 대사와 면담을 진행하며 이같이 말했다. 이번 면담은 오는 16~17일 예정된 한·일 금융감독 정례회의를 앞두고 이뤄졌다. 이 원장은 “최근 한국 경제와 금융에 대한 대내외적인 우려가 제기되고 있다”면서도 “금융당국은 무제한 유동성 공급과 시장 안정조치, 24시간 모니터링 체계를 운영하는 등 시장 변동에 만

HDC현대산업개발은 서울시 노원구에서 ‘따뜻한 겨울나기’ 사랑의 쌀 전달식을 열고, 지역 주민들에게 식료품을 전달했다고 10일 밝혔다. 이번 전달식은 지난 9일 미성노인정, 삼미노인정, 서광노인정, 월촌노인정 등 노원구 일대 노인정 대표단과 신왕섭 HDC현대산업개발 실장 등이 참석한 가운데 월계시영고층아파트 단지에서 진행됐다. HDC현대산업개발이 이날 전달한 쌀 1.7톤은 노원구 인근 어르신 가구에 전달될 예정이다. 앞서 HDC현대산업개발은 지역공동체와 상생 발전하기 위한 사랑나눔 활동과

롯데건설은 서울 삼성동 코엑스에서 ‘2024 롯데건설 오픈이노베이션 데모데이’를 진행했다고 10일 밝혔다. 이번 행사에서 스타트업 7개사는 기술검증 성과와 기술 등을 공유했다. 이후 롯데건설 협력기관, 건설 동업사 및 계열사 등과 스타트업 투자유치에 관해 논의하는 시간도 가졌다. 행사에 참여한 기업은 △RS101(층간소음 저감) △엑스알솔루션(시뮬레이션 기반 협업 플랫폼) △피제이팩토리(사진 데이터 관리) △제이디솔루션(지향성 스피커)을 비롯해 순환골재 관련 전문 기업인 △파이네코 △리젠티

DL이앤씨는 건설 현장 내 외국인 근로자와의 원활한 소통을 위해 업무 소통 플랫폼인 '어깨동무M'에 인공지능(AI) 자동번역 시스템을 추가로 개발해 적용했다고 10일 밝혔다. DL이앤씨는 2022년 관리자와 근로자 간 양방향 소통 플랫폼인 어깨동무M을 자체 개발해 현장에 도입했다. 어깨동무M은 카카오톡을 기반으로 개발, 챗봇을 통해 출입 확인과 안전 공지, 업무 알림 등의 정보를 전달하는 시스템이다. DL이앤씨는 최근 건설 현장에 늘어난 외국인 근로자와의 소통을 강화하기 위해 어깨동무M에 AI 자동번역

건설업계 침체로 올해 부도난 건설업체가 2019년 이후 최대치를 기록한 것으로 나타났다. 10일 건설산업지식정보시스템 자료에 따르면 올해 1월부터 11월까지 부도를 신고한 건설업체(당좌거래정지 당시 폐업 또는 등록말소된 업체 제외)는 총 27곳으로 집계돼 지난해 같은 기간(13곳) 대비 2배 이상 증가했다. 지난 2019년 49곳을 기록한 이후 5년 만에 가장 많다. 올해 부도 업체 중 종합건설사는 11곳, 전문건설사는 16곳으로, 부도 업체의 85%는 지방 업체였다. 지역별로는 부산(6곳), 전남(4곳), 경남(3곳)

케이뱅크가 누구나 주소만 입력하면 등기부등본 기반의 주요 정보를 한눈에 확인할 수 있는 새로운 서비스를 선보였다. 케이뱅크는 전세 계약 시 필수 확인 사항을 계약 전에 미리 알아볼 수 있는 '전세안심서비스'를 출시했다고 10일 밝혔다. 이 서비스는 케이뱅크 애플리케이션(앱)에서 아파트·오피스텔·다세대 주택의 등기부등본상 주의 요소를 확인할 수 있는 기능이다. 가압류·압류·경매·공매·임차권등기·근저당권 설정·신탁부동산 여부 등 전

JB금융은 지난 9일 서울 중구 서소문에서 신사옥 구축을 위한 기공식을 개최했다고 10일 밝혔다. 이날 행사에는 김기홍 JB금융 회장을 비롯해 임직원, 관련 기관 대표 등 100여명이 참석했다. 신사옥은 지하 7층, 지상 19층이고, 대지면적 2665㎡, 연면적 3만9963㎡ 규모다. 2027년 준공을 목표로 한다. 지주와 함께 서울 전역에 흩어져 있던 전북은행, 광주은행, JB우리캐피탈, JB자산운용, JB인베스트먼트 등 5개 계열사가 함께 근무하게 된다. 사무공간을 집중시킴으로써 계열사 간 보다 효율적인 커뮤니케이션