교육부는 매년 시도교육청, 국립대학교, 소속기관, 산하단체를 대상으로 △교육개혁 과제 △주요 정책 소통 성과 등 국민과의 양방향 소통을 통한 체감도 향상으로 홍보 성과를 심사해, 3개 기관의 사례를 우수사례로 선발하고 있다.
심사 지표로는 △정책 소통 성과 △온라인 소통 성과 △국민 체감도 △독창성이며 올해 우수사례로 선정된 기관은 강원특별자치도교육청, 서울특별시교육청, 경기도교육청이다.
도교육청은 △강원특별자치도가 직면한 지역 소멸 위기를 교육으로 극복하자는 표어(‘교육이 피어나야, 강원이 피어납니다.’)을 제시하고 브랜드화 한 점 △지역 소멸 대응 사업을 다각적으로 홍보한 점 등을 인정받아 우수사례로 선정됐다.
김진규 공보담당관은 "이번 우수사례 기관 선정은 강원교육 정책에 대한 공감과 신뢰를 높이기 위해 전 직원이 노력한 결과"라며 "앞으로도 지역 특성을 반영한 공감형 홍보 전략으로 강원교육을 홍보해 나가겠다"라고 말했다.
2026학년도 강원특별자치도 초등교사 임용시험 제1차 시험 합격자 및 제2차 시험 시행계획 공고
강원특별자치도교육청은 ‘2026학년도 강원특별자치도 유치원·초등학교·특수학교(유치원·초등)교사 임용후보자 선정경쟁시험 제1차 시험 합격자 및 제2차 시험 시행계획’을 10일 도교육청 누리집에 공고했다고 밝혔다.2026학년도 초등교사 임용시험에는 총 572명이 지원했으며 이 가운데 공립학교 236명, 사립학교 2명이 제1차 시험에 합격했다.
공립학교 제1차 시험 합격자는 △유치원 교사(일반) 47명 △초등학교 교사(일반) 179명 △초등학교 교사(장애) 1명 △특수학교(유치원) 교사(일반) 2명 △특수학교(초등) 교사(일반) 7명으로, 총 236명이다.
사립학교(강원명진학교) 제1차 시험 합격자는 △특수학교(유치원) 2명이다.
제2차 시험은 2026년 1월 7일 교직적성 심층면접을 시작으로, 8일 수업실연, 9일 영어면접 및 영어수업실연(초등교사 분야 1차 합격자에 한함) 순으로 실시된다.
제2차 시험 시행계획은 강원특별자치도교육청 누리집(소식·시험·채용 ' 인사/시험정보 ' 임용시험 ' 교원임용시험)에서 확인할 수 있다.
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