국내 50대 그룹의 사외이사 중 절반에 가까운 인원이 올해 상반기 내 임기 만료를 앞둔 것으로 나타났다.
9일 기업분석전문 한국CXO연구소가 지난해 50대 그룹 사외이사 및 전문 사외이사 현황을 분석한 결과 이달 기준 임기가 남아 있는 전체 사외이사 인원은 1235명(중복 포함)으로 파악됐다.
이중 상반기 안에 임기가 공식 만료되는 인원은 543명으로 전체의 44%에 해당했다.
주요 기업별로 살펴보면 SK그룹이 85명으로 가장 많았다. 뒤이어 △롯데(75명) △농협(74명) △삼성·현대차(72명) △KT(52명) 순으로 이름을 올렸다.
상반기 안에 임기가 종료되는 543명 중 103명은 지난 2020년 6월 이전부터 사외이사 임기가 시작됐다. 자본시장법 등에 따르면 자산 2조원이 넘는 회사에서는 사외이사를 최대 6년까지만 할 수 있어 이들은 오는 3월 주주총회에 맞춰 이사회에서 물러나야 한다.
의무 교체 대상 103명 중 40명은 10대 그룹에 속했다. 삼성물산 3명, 삼성SDI 3명, SK하이닉스 1명, SK텔레콤 2명, SK케미칼 2명 등 삼성과 SK그룹에서 각각 11명을 차지했다.
50대 그룹 계열사 중 두 개 회사의 이사회에서 참여하는 사외이사는 110명이었다.
경력별로는 대학총장·교수·연구원 등 학자 출신이 39.1%(43명)로 가장 많았다. 고위직을 역임한 행정직 관료 출신도 24.5%(27명)로 집계됐다. 판·검사 및 변호사 등 법조계 출신과 기업체 임원 등 재계 출신은 각각 18.2%(20명)을 차지했다.
오일선 한국CXO연구소 소장은 "오는 3월 정기 주주총회에서는 사외이사 독립성 문제가 그 어느 때보다 주요 이슈로 부상할 것"이라며 "특히 기관투자자 등을 중심으로 사외이사 후보의 자격을 한층 더 엄격하게 따지는 흐름이 강화되면서 기업들의 고민이 깊어질 것"이라고 설명했다.
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