(아주경제 유은정 기자)대한항공이 고용 확대를 통해 청년 실업난 해소에 적극 나선다.
대한항공은 일자리 확대를 기반으로 한 실업난 해소와 함께 내년 A380, B787 등 차세대 항공기 도입 등 회사의 장기 성장 전략에 따른 사업 증가가 예상됨에 따라 하반기 신입 공채 규모를 전년 대비 70%이상 늘린 600여 명을 선발키로 했다.
올 하반기 대한항공 공채 인원은 대졸 신입사원 300여 명, 객실승무원 300여 명 수준이다.
대한항공 공채는 홈페이지(recruit.koreanair.com)에서 모집하며, 대졸 신입 공채는 오는 11일, 객실승무원은 오는 7일 각각 지원서 접수를 마감한다.
대졸 신입 공채는 서류전형, 실무면접, 인성·직무능력검사(KALSAT), 영어구술 및 임원면접, 건강진단 등을 거쳐 12월 중순 최종 합격자를 발표할 예정이다.
객실승무원은 서류전형, 1·2차 면접, 신체•체력검사, KALSAT 등을 거쳐 오는 11월 말 합격자를 발표할 예정이다.
한편 대한항공은 2010년 상반기 객실승무원을 180명 채용한 바 있다.
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