2일 동서발전에 따르면 장주옥 사장을 비롯한 임직원들은 이날 당진화력본부에서‘희망동서 2013 현장 시무식’을 가졌다.
이날 시무식은 현장 중심의 열린경영을 실천하기 위해 사장이 직접 사업소를 방문, 현장에서 진행됐다.
그간 장 사장은 소통과 신뢰를 바탕으로 한 변화와 혁신을 주요 경영방침으로 삼고 타운미팅과 직원 간담회 등을 통해 현장의 목소리를 경영에 반영해 왔다.
이날 행사에서는 △새해다짐 선서 △직원 및 직원가족의 새해 소원 들어주기 △동서스타일 댄스 공연 △2013 희망풍선 날리기 등 다양한 프로그램을 통해 사장과 직원들이 함께 소통하는 시간을 가졌다.
장 사장은 이날 신년사를 통해 “지난 한해 전력수급 안정을 위해 노력한 직원들의 노고를 치하하고 올해도 중단없는 전력공급을 위해 최선을 다해 줄 것”을 당부했다.
그는 이어 “계사년 뱀의 해를 맞이해 허물을 벗고 다시 태어나는 뱀처럼 낡은 사고와 관습을 벗어던지고 앞으로 나아가야 한다”며 변화와 혁신을 강조했다.
©'5개국어 글로벌 경제신문' 아주경제. 무단전재·재배포 금지