SK C&C 인력본부가 주관하는 ‘오픈랩’은 ‘Link your Knowledge’라는 캐치프레이즈 하에 6월 27일 첫 행사 이후 격주1회 세미나 형식으로 운영 중이며, 구성원들의 지식과 경험을 나누는 개방된 소통의 장(場)으로 활용되고 있다.
이를 위해 SK C&C는 구성원들의 근무환경에 따라 본사 및 프로젝트 현장에서 업무 전후 또는 점심시간을 이용해 캐주얼한 분위기에서 오픈랩을 진행하고 있으며, 매회 50~100여명의 구성원들이 참석할 만큼 인기 있는 사내 강좌로 자리를 잡아가고 있다.
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SK C&C는 구성원들의 자발적 참여로 진행되는 오픈랩이 자기주도적 학습환경과 기업문화 조성에 기여함으로써 지속적인 성장을 위한 다양한 창의혁신 아이디어 발굴의 촉매제 역할을 할 것으로 기대하고 있다.
안석호 SK C&C 인력본부장은 “지식자원은 기업의 지속성장을 위해 필요한 핵심 경쟁력 중 하나”라며, “구성원들의 지식과 경험의 발굴∙연결 및 확대 재생산을 위한 사내 지식 네트워크 플랫폼으로 오픈랩을 적극 활용할 것”이라고 말했다.
한편 SK C&C는 오픈랩 이외에도 사내 지식포탈 ‘엣지(@知)’를 통해 구성원간 업무지식을 공유하고 있으며, 구성원 상시 제안 게시판인 ‘아이디어 리퍼블릭’을 통해 신규사업 및 업무프로세스개선 아이디어를 공모하는 등 다양한 지식공유 경영활동을 펼치고 있다
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