서울시 현장시정지원단 4년만에 전격 폐지

(아주경제 권영은 기자) 서울시가 지난 2007년 도입한 '현장시정지원단' 제도를 4년 만에 전격 폐지한다.
　
　오세훈 서울시장은 10일 오전 세종문화회관에서 열린 4분기 직원정례조회에서 지난 2008년에 이어 올해 청렴도 1위를 탈환한 것과 관련 "현장시정지원단 제도를 전격폐지하겠다"고 밝혔다.
　
　오 시장은 이날 "서울시 청렴도 1위 재달성은 스스로 경쟁력 있는 공무원으로 변화하고자 했던 직원들의 노력이 있었기에 가능했다"며 "직원들의 체화된 창의와 청렴의식이 서울시가 글로벌 톱5 도시가 되는 가장 큰 원동력이 되리라본다"고 격려했다.
　
　그는 "지난 4년 간 현장시정지원단을 운영한 결과 이제 직원들의 유전자에 청렴과 창의 DNA가 확실히 뿌리내렸다"며 "이것이 바로 이 제도가 불필요해진 이유"라고 폐지 이유를 설명했다.
　
　이어 "이제 더 이상 서울시 조직 안에서 신분 보장이라는 그늘 아래 무임승차하거나 무사안일한 직원들은 찾아볼 수 없게 됐다"고 덧붙였다.
　
　한편 현장시정지원단은 업무능력이 부족하거나 근무태도가 불성실한 공무원 교육 등을 통해 자질을 향상시켜 직무에 복귀시키는 제도로, 도입 당시 공직사회의 경쟁력 강화를 주문하며 일대 반향을 불러왔다.
　
　특히 이 제도 운영결과 지난 2007년 당시 102명이었던 교육대상자는 매년 꾸준히 감소해 올해는 24명으로 크게 줄었다.
　
　또 교육을 통한 직무복귀율도 2007년 61%에서 올해 96%로 올라 열심히 일하는 공직사회 조성 성과를 이뤘다는 평가를 받고 있다.
　
　오 시장은 "앞으로도 무능력한 공무원에 대해서는 법령상의 직권면직 제도를 엄격히 적용하고, 비위 공무원에 대해서는 원-스트라이크 아웃제를 적용해 건전한 긴장감을 불어넣되, 동기와 인센티브를 강화해 즐겁고 경쟁력 있는 조직을 만들어 나가겠다"고 말했다.
　
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