추미애 지사, 공직자 AI 역량 강화 추진...행정혁신·업무 효율화 확대

  • 26일 북부청사서 AI 역량강화 교육...22일 본청 이어 현장 교육 확대

  • 박태웅·조용탁·류승인 강연...공공부문 AI 전환·업무 재설계 방안 공유

  • 바이브코딩·문서 자동화 사례 소개...도민 서비스 개선 역량 강화

26일 오후 경기북부청사 평화누리홀에서 열린 경기도 공무원 AI 역량강화 교육에서 추미애 경기도지사가 인사말씀을 하고있다 사진경기도
26일 오후 경기북부청사 평화누리홀에서 열린 경기도 공무원 AI 역량강화 교육에서 추미애 경기도지사가 인사말씀을 하고있다. [사진=경기도]
경기도(지사 추미애)가 인공지능(AI)을 활용한 행정혁신과 업무 효율화를 확대하기 위해 간부 공무원과 직원들을 대상으로 AI 역량강화 교육을 실시하고, 정책 수립부터 현장 행정업무까지 인공지능 기술을 적용할 수 있는 조직 전반의 실무 역량 강화에 나섰다.

26일 도에 따르면 이날 경기도 북부청사에서 추미애 경기도지사를 비롯해 부지사와 실·국장, 부서장 등 200여 명이 참석한 가운데 인공지능 역량강화 교육을 진행했다. 도는 지난 22일 본청에서도 관련 교육을 실시했으며 공직자들의 AI 이해도를 높이고 실제 행정업무에 적용할 수 있는 역량을 확대하고 있다.

이번 교육은 '인공지능 행정혁신 3강-알고, 준비하고, 행동하라'를 주제로 공공부문의 AI 전환 전략과 현장 업무 적용 방향, 생성형 AI를 활용한 행정 자동화 사례 등 세 가지 강연으로 구성됐다. 특히 정책 방향을 결정하는 간부부터 실무를 수행하는 직원까지 AI 활용 능력을 갖추도록 하는 데 중점을 뒀다.

첫 번째 강연에서는 박태웅 녹서포럼 의장이 '공공부문 인공지능 전환 전략'을 주제로 지방정부가 AI 시대에 대응하기 위한 정책 방향과 역할을 설명했다. 부서별로 분산된 행정 데이터를 연결하고 활용해 업무 처리의 효율성을 높이는 방안도 주요 내용으로 다뤄졌다.

이어 조용탁 한국지능정보사회진흥원 수석은 '현업 인공지능 적용 방향'을 주제로 기존 업무에 새로운 기술을 단순히 도입하는 수준을 넘어 업무 절차와 운영방식을 재설계하는 방안을 소개했다. 조직의 변화와 AI 활용을 이끌기 위한 관리자의 역할과 실무 적용 방향도 함께 공유했다.

마지막 강연에서는 류승인 서울 광진구청 주무관이 생성형 AI를 활용한 행정업무 자동화 사례를 소개했으며 전문적인 프로그래밍 지식 없이 자연어로 원하는 기능을 설명해 프로그램을 제작하는 '바이브코딩' 기법을 다뤘다. 이를 활용한 문서 자동화 등 실제 공무원의 업무 개선 사례도 공유됐다.

추미애 지사는 이날 교육에 앞서 교통과 재난안전, 산림병해충 방제 등 다양한 행정 분야에서 AI 기술을 활용할 필요가 있다고 강조했다. 특히 교통체계 개선과 위험물질 안전관리, 소나무재선충병 방제 기술 개발 등을 언급하며 AI를 활용한 새로운 정책 대응과 행정혁신 가능성을 제시했다.

추 지사는 인공지능 기술의 빠른 발전으로 행정환경이 변화하고 있는 만큼 공직자들도 새로운 기술에 대한 이해와 대응 능력을 갖춰야 한다고 당부했으며 경기도가 AI 시대의 변화에 뒤처지지 않고 관련 기술을 행정 현장에서 적극적으로 활용해야 한다는 입장을 밝혔다.

추미애 지사는 "새로운 미지의 길이 불안하기도 하지만 더 늦으면 안 되는 시기이기도 하다"며 "AI 시대를 경기도가 선도해나갈 수 있도록 집중해 주셨으면 감사하겠다"고 말했다.

한편 경기도는 이번 교육을 계기로 간부 공무원부터 실무 직원까지 AI 활용 역량을 높이고, 행정 데이터 활용과 업무 자동화 등 교육에서 공유된 사례를 실제 업무에 적용할 수 있도록 지원할 방침이다. 이를 통해 반복적인 행정업무의 부담을 줄이고 공직자들이 정책 기획과 도민 서비스 개선에 더욱 집중할 수 있는 환경을 조성할 계획이다.

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