핀다, 저축은행 인수 후 첫 공채…'AI 네이티브 뱅크' 구축 본격화

19개 직무 공개채용…23일까지 접수

[사진=핀다]

핀테크 기업 핀다가 저축은행 인수 이후 첫 공개채용에 나선다. 인공지능(AI)을 중심으로 금융 서비스와 업무 체계를 재설계하는 'AI 네이티브 뱅크' 구축에 속도를 낸다는 계획이다.

핀다는 대출 비교 플랫폼과 최근 인수한 저축은행에서 근무할 인재를 총 19개 직무에서 모집한다고 밝혔다. 저축은행 인수 이후 처음 진행하는 그룹 전 직군 공개채용이다.

이번 채용은 AI 에이전트와 사람이 협업하는 새로운 금융 운영 모델 구축에 초점을 맞췄다. 반복 업무와 데이터 분석은 AI가 수행하고, 구성원은 판단과 책임이 필요한 의사결정에 집중하도록 제품과 업무 방식 전반을 개편한다는 구상이다.

모집 분야는 제품·기술, 보안·개인정보, 준법·법무 등 5개다. 주요 직무는 △AI 엔지니어 △데이터 엔지니어 △보안 엔지니어 △준법감시인 △프로덕트 오너 △개인정보보호 담당 △재무회계 담당 등이다. 저축은행에서는 AI 기반 금융 서비스와 뱅킹 운영 체계를 구축할 핵심 인력을 확보하고, 핀다 플랫폼에서는 마케팅과 사업개발 인력 등을 충원한다.

지원 기간은 오는 23일까지다. 복수 직무에 중복 지원할 수 있으며 서류 전형과 직무 인터뷰, 문화적합성 인터뷰를 거쳐 선발한다. 오퍼레터 수령 후 4주 이내 입사하는 지원자에게는 사이닝 보너스도 지급한다.

이혜민 핀다 대표는 "이번 채용은 단순히 새로운 금융 서비스를 만드는 것을 넘어, 기존 금융의 일하는 방식과 고객 경험 자체를 바꿔 나갈 동료를 찾는 과정"이라며 "정해진 방식에 안주하기보다 틀을 깨고 새로운 가능성을 만들어 내며 무엇보다 금융 소비자가 실제로 누릴 수 있는 혜택에 집요하게 집중하는 인재를 찾고 있다"고 말했다.