
경기 안산소방서가 5일 조직문화 개선과 소통 활성화를 위해 매월 2회 정기적으로 진행하는 ‘관서장과의 일상 속 소통 프로그램’을 운영했다.
이날 소방서에 따르면, 이번 프로그램은 자율적으로 참여한 직원들이 안산 중앙공원 내 청렴동산 벤치에 모여 관서장과 함께 편안하게 대화하는 방식으로 진행됐다.
일상적인 산책 중에 잠시 들러 자유롭게 의견을 나눌 수 있도록 구성해 기존 형식적인 회의나 간담회와는 달리 한층 더 진솔한 소통이 이뤄졌다는 후문이다.

이를 통해 서로 간의 이해와 신뢰를 높이고 보다 건강한 직장문화를 조성하는 계기가 마련됐다.
한편 박정훈 서장은 “이번 프로그램은 직원들과 한층 가까이에서 소통할 수 있는 뜻깊은 시간이었다”며 “앞으로도 직원들의 목소리에 귀 기울이고 청렴하고 활기찬 조직문화를 만들어가는 데 최선을 다하겠다”고 전했다.
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